Capacidades en talento humano con que cuenta el sistema desde las EPSAGRO

Con respecto a las capacidades del talento humano, se tuvo en cuenta la información relacionada con el nivel de formación, de acuerdo con las categorías propuestas por la UNESCO, y que fueron acogidas por el Observatorio del SNCTA por su pertinencia para el análisis del personal vinculado a las...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Otros Autores:	Corporación colombiana de investigación agropecuaria, Mosquera (Colombia)
Formato:	book part
Lenguaje:	Español
Publicado:	Corporación colombiana de investigación agropecuaria - AGROSAVIA 2024
Materias:	Educación - C10 Extensión - C20 Asistencia técnica Desarrollo rural Conocimiento Innovación Transversal http://aims.fao.org/aos/agrovoc/c_7642 http://aims.fao.org/aos/agrovoc/c_6701 http://aims.fao.org/aos/agrovoc/c_105df063 http://aims.fao.org/aos/agrovoc/c_27560
Acceso en línea:	http://hdl.handle.net/20.500.12324/40298

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description	Con respecto a las capacidades del talento humano, se tuvo en cuenta la información relacionada con el nivel de formación, de acuerdo con las categorías propuestas por la UNESCO, y que fueron acogidas por el Observatorio del SNCTA por su pertinencia para el análisis del personal vinculado a las actividades I+D+i, relacionadas con el subsistema de ATA. Si bien fue posible avanzar en el campo de las EPSAGRO, no sucedió lo mismo en el caso de las UMATA, teniendo en cuenta el momento coyuntural de cambio de administración, por tanto no fue posible acceder a esa información. Se logró organizar una base con los nombres de cada uno de los coordinadores de UMATA, pero no fue posible avanzar en la captura de información respecto a los profesionales que conforman los diferentes equipos de trabajo en las UMATA.
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Capacidades en talento humano con que cuenta el sistema desde las EPSAGRO

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