Gestión del talento humano y la calidad del servicio en la distribuidora San Benito S.R.L de Tingo María
El objetivo principal de la investigación fue determinar la relación entre la gestión del talento humano y la calidad de servicio en la distribuidora San Benito de la ciudad de Tingo María. El tipo de investigación es aplicada con enfoque cuantitativo de nivel relacional no causal con un diseño n...
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| Language: | Español |
| Published: |
Universidad Nacional Agraria de la Selva
2023
|
| Subjects: | |
| Online Access: | https://hdl.handle.net/20.500.14292/2612 |
Similar Items: Gestión del talento humano y la calidad del servicio en la distribuidora San Benito S.R.L de Tingo María
- Gestión del talento humano y competencias laborales en los trabajadores de la municipalidad distrital de Luyando - Huánuco
- Gestión del talento humano y el engagement en los colaboradores de la municipalidad distrital de Castillo Grande, Huánuco
- Proceso de selección del talento humano para la gestión administrativa en la municipalidad provincial de leoncio prado-2016
- La gestión del talento humano y la productividad laboral de los trabajadores de la red de salud Leoncio Prado
- La gestión del talento humano y la calidad de servicios públicos en la municipalidad provincial de Leoncio Prado
- Gestión del talento humano y el desempeño laboral del personal de la municipalidad de Nuevo Progreso Tocache - San Martín