Motivación laboral y satisfacción del personal administrativo de la Universidad Nacional Agraria de la Selva
El estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre motivación laboral y satisfacción en el personal administrativo de la Universidad Nacional Agraria de la Selva, siendo desarrollada mediante una investigación de tipo aplicada, a un nivel descriptivo relacional, con diseño no experimental de...
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| Lenguaje: | Español |
| Publicado: |
Universidad Nacional Agraria de la Selva
2024
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://hdl.handle.net/20.500.14292/2977 |
| _version_ | 1855030257203019776 |
|---|---|
| author | Cardenas Morales, Bryan Gregorio |
| author2 | Soldán Chávez, Juan Paz |
| author_browse | Cardenas Morales, Bryan Gregorio Soldán Chávez, Juan Paz |
| author_facet | Soldán Chávez, Juan Paz Cardenas Morales, Bryan Gregorio |
| author_sort | Cardenas Morales, Bryan Gregorio |
| collection | Repositorio UNAS |
| description | El estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre motivación laboral y satisfacción en el personal administrativo de la Universidad Nacional Agraria de la Selva, siendo desarrollada mediante una investigación de tipo aplicada, a un nivel descriptivo relacional, con diseño no experimental de corte transversal. Para la recaudación de información se empleó un cuestionario de 17 ítems con 5 opciones de respuesta con escala de Likert, se aplicó a 174 trabajadores que participaron como muestra de estudio, se analizaron los datos con estadística descriptiva y estadística no paramétrica aplicándose correlación Rho de Spearman, que permitió determinar que existe relación significativa entre motivación laboral y satisfacción en el personal administrativo (P valor=0,000 y rs=0.533) aceptándose la hipótesis de investigación |
| format | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| id | UNAS2977 |
| institution | Universidad Nacional Agraria de la Selva (UNAS) |
| language | Español |
| publishDate | 2024 |
| publishDateRange | 2024 |
| publishDateSort | 2024 |
| publisher | Universidad Nacional Agraria de la Selva |
| publisherStr | Universidad Nacional Agraria de la Selva |
| record_format | dspace |
| spelling | UNAS29772024-12-13T19:33:34Z Motivación laboral y satisfacción del personal administrativo de la Universidad Nacional Agraria de la Selva Cardenas Morales, Bryan Gregorio Soldán Chávez, Juan Paz Motivación Satisfacción laboral Desarrollo profesional Trabajo en equipo Comunicación https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 El estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre motivación laboral y satisfacción en el personal administrativo de la Universidad Nacional Agraria de la Selva, siendo desarrollada mediante una investigación de tipo aplicada, a un nivel descriptivo relacional, con diseño no experimental de corte transversal. Para la recaudación de información se empleó un cuestionario de 17 ítems con 5 opciones de respuesta con escala de Likert, se aplicó a 174 trabajadores que participaron como muestra de estudio, se analizaron los datos con estadística descriptiva y estadística no paramétrica aplicándose correlación Rho de Spearman, que permitió determinar que existe relación significativa entre motivación laboral y satisfacción en el personal administrativo (P valor=0,000 y rs=0.533) aceptándose la hipótesis de investigación 2024-12-10T14:32:53Z 2024-12-10T14:32:53Z 2024 info:eu-repo/semantics/bachelorThesis info:eu-repo/semantics/publishedVersion https://hdl.handle.net/20.500.14292/2977 spa info:eu-repo/semantics/openAccess https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ application/pdf application/pdf application/pdf application/pdf Universidad Nacional Agraria de la Selva PE Universidad Nacional Agraria de la Selva Repositorio Institucional - UNAS |
| spellingShingle | Motivación Satisfacción laboral Desarrollo profesional Trabajo en equipo Comunicación https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 Cardenas Morales, Bryan Gregorio Motivación laboral y satisfacción del personal administrativo de la Universidad Nacional Agraria de la Selva |
| title | Motivación laboral y satisfacción del personal administrativo de la Universidad Nacional Agraria de la Selva |
| title_full | Motivación laboral y satisfacción del personal administrativo de la Universidad Nacional Agraria de la Selva |
| title_fullStr | Motivación laboral y satisfacción del personal administrativo de la Universidad Nacional Agraria de la Selva |
| title_full_unstemmed | Motivación laboral y satisfacción del personal administrativo de la Universidad Nacional Agraria de la Selva |
| title_short | Motivación laboral y satisfacción del personal administrativo de la Universidad Nacional Agraria de la Selva |
| title_sort | motivacion laboral y satisfaccion del personal administrativo de la universidad nacional agraria de la selva |
| topic | Motivación Satisfacción laboral Desarrollo profesional Trabajo en equipo Comunicación https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| url | https://hdl.handle.net/20.500.14292/2977 |
| work_keys_str_mv | AT cardenasmoralesbryangregorio motivacionlaboralysatisfacciondelpersonaladministrativodelauniversidadnacionalagrariadelaselva |