Ejemplares similares: La gestión del talento humano y la productividad laboral de los trabajadores de la red de salud Leoncio Prado
- Proceso de selección del talento humano para la gestión administrativa en la municipalidad provincial de leoncio prado-2016
- Gestión del talento humano y el desempeño laboral del personal de la municipalidad de Nuevo Progreso Tocache - San Martín
- La gestión del talento humano y la calidad de servicios públicos en la municipalidad provincial de Leoncio Prado
- Gestión del talento humano y desempeño laboral de los trabajadores en la municipalidad distrital Mariano Damaso Beraun
- Gestión del talento humano y el engagement en los colaboradores de la municipalidad distrital de Castillo Grande, Huánuco
- La percepción diferenciada de incentivos psicosociales caso: trabajadores de la Municipalidad Distrital de José Crespo y Castillo, Aucayacu.
Autor: Angulo Cárdenas, Miguel
- Estrés laboral relacionado al desempeño de los trabajadores administrativos en la municipalidad distrital de Luyando-Naranjillo
- Buenas prácticas de servicio y desempeño laboral en las empresas hoteleras de Tingo María- Huánuco
- Capacitación y desempeño laboral del personal administrativo de la U.N.A.S
- Saneamiento básico y la relación con la calidad de vida en la localidad de Castillo Grande, distrito de Castillo Grande, provincia de Leoncio Prado
- El desempeño laboral y el síndrome de burnout en los docentes de la Universidad Nacional Agraria de la Selva – Tingo María
- Satisfacción del PIP: mejoramiento del servicio de apoyo al desarrollo de la cadena productiva del cultivo de plátano en el distrito de Urarinas, provincia de Loreto – región Loreto